Das hätte man kaum verpassen können Letztes Jahr kam es in der Videospielbranche zu wiederholten Entlassungswellen und in den ersten beiden Monaten des Jahres 2024 sogar noch mehr. Der Abbau von mehr als 1.900 Stellen steht an Microsoft haben in der Tat für Aufsehen gesorgt, und das haben wir gestern erfahren Supermassive Spiele wird ein Drittel seines Personals komplett entlassen… Jetzt ist es an der Reihe Sony Interactive Entertainment Ich gehe hindurch und wieder ist es nicht hell. So sind der Präsident und CEO Jim Ryan, der im März in den Ruhestand geht und von Gamern ohnehin nicht besonders geschätzt wird, hat gerade einen Personalabbau in den Studios um 8 % angekündigt Playstation auf der ganzen Welt, also rund 900 Menschen. Aber das ist nicht alles…
Zu den am stärksten betroffenen Entwicklern gehört Londoner Studio1993 gegründet und wird seine Türen schließen…Wir schulden ihm zum Beispiel etwas Blut und Wahrheit für die PSVR Als erstes des Namens und der neuesten Nachrichten im Oktober 2022 kündigte er die Arbeit an einem ehrgeizigen kooperativen Online-Kampfspiel an, das laut Leaks als Projekt bezeichnet wurde Camden. Londoner Studio zahlt also sichtbar den Preis für die Ambitionen von SIE Abwärtsbewertungen im Bereich Spiele Live-Service (GaaS). Erwähnt wird auch Feuergeistwährend Der Rand weist darauf hin, dassSchlaflose Spiele, Frecher Hund Und Guerilla-Spiele wird betroffen sein.
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Hier ist die Aussage von Jim Ryan und der E-Mail, die an die Mitarbeiter gesendet wurde. Sie werden feststellen, dass noch nicht alles entschieden ist, aber es ist schwer vorstellbar SIE geh zurück.
Die PlayStation-Community bedeutet uns alles, daher hielt ich es für wichtig, Sie über diesen schwierigen Tag in unserem Geschäft auf dem Laufenden zu halten. Wir haben die äußerst schwierige Entscheidung getroffen, unsere Absicht bekannt zu geben, damit zu beginnen Wir reduzieren unsere Gesamtbelegschaft weltweit um etwa 8 %, also etwa 900 Personenunterliegen der örtlichen Gesetzgebung und den Konsultationsprozessen. Betroffen sind Mitarbeiter auf der ganzen Welt, darunter auch unsere Studios.
Dies sind unglaublich talentierte Menschen, die zu unserem Erfolg beigetragen haben, und wir sind sehr dankbar für ihren Beitrag. Jedoch, Die Branche hat sich enorm verändert und wir müssen uns auf die Zukunft vorbereiten, um das Unternehmen auf das vorzubereiten, was vor uns liegt. Wir müssen die Erwartungen von Entwicklern und Spielern erfüllen und zukünftige Technologien im Gaming weiter vorantreiben. Deshalb sind wir einen Schritt zurückgetreten, um sicherzustellen, dass wir bereit sind, der Community weiterhin die besten Spielerlebnisse zu bieten.
Unten, Ich habe eine Kopie der E-Mail, die ich heute Morgen an das Unternehmen gesendet habe, weitergegeben, um mehr Kontext zu unserer Überlegung zu liefern. Wir wissen die Unterstützung und das Verständnis der PlayStation-Community sehr zu schätzen, da diese Entscheidungen sehr schwierig sind. Seien Sie versichert, dass unsere Umstrukturierungs- und Rationalisierungspläne darauf abzielen, dass wir weiterhin die bestmöglichen Spielerlebnisse bieten können.
Betreff: Wichtiges Update zur organisatorischen Umstrukturierung
Team,
Es ist wichtig, Sie so oft wie möglich mit Unternehmensaktualisierungen zu versorgen. Heute schreibe ich Ihnen mit einer traurigen Nachricht. Durch Diskussionen in den letzten Monaten über die sich entwickelnde Wirtschaftslandschaft, Veränderungen in der Art und Weise, wie wir Produkte entwickeln, vertreiben und auf den Markt bringen und sicherstellen, dass unsere Organisation in dieser sich schnell entwickelnden Branche zukunftsfähig ist, Wir kamen zu dem Schluss, dass schwierige Entscheidungen unvermeidlich geworden sind. Das Managementteam und ich haben die unglaublich schwierige Entscheidung getroffen, den Betrieb umzustrukturieren, was leider mit einem Personalabbau einhergehtDas wird sich auf die sehr talentierten Menschen auswirken, die zu unserem Erfolg beigetragen haben.
Nach sorgfältiger Überlegung und zahlreichen Managementgesprächen über mehrere Monate hinweg wurde klar, dass Änderungen vorgenommen werden mussten, um das Geschäft weiter auszubauen. Wir mussten einen Schritt zurücktreten, unser Geschäft ganzheitlich betrachten und mit dem Fokus auf die langfristige Nachhaltigkeit des Unternehmens und die Bereitstellung der bestmöglichen Erfahrungen für unsere Gemeinschaft voranschreiten. Das Ziel besteht darin, unsere Ressourcen zu optimieren, um unseren anhaltenden Erfolg und die Fähigkeit sicherzustellen, die Erlebnisse zu liefern, die Spieler und Entwickler von uns erwarten.
Ich möchte Ihnen, unseren Partnern und unserer Community gegenüber so transparent wie möglich sein, was das bedeutet:
- Wir planen, unsere Belegschaft um etwa 900 Personen oder etwa 8 % unserer derzeitigen Belegschaft zu reduzieren.
- Es wird Auswirkungen auf Mitarbeiter in allen SIE-Regionen geben: Amerika, EMEA, Japan und APAC.
- Betroffen sind mehrere PlayStation Studios.
Ich weiß, dass es schwierig und beunruhigend sein wird, diese Nachricht zu erhalten, und Sie werden sich fragen, was das für Sie bedeutet. Die Fristen und Verfahren für die Vorgehensweise variieren je nach Standort aufgrund der örtlichen Gesetze und Vorschriften.
- Für diejenigen unter Ihnen in den Vereinigten Staaten: Alle betroffenen Mitarbeiter werden heute benachrichtigt.
- Im Vereinigten Königreich wird Folgendes angeboten:
- Das London Studio wird seine Türen vollständig schließen ;
- Das wird es geben Ermäßigungen im Firesprite-Studio ;
- Und dass es innerhalb der SIE im Vereinigten Königreich zu Kürzungen verschiedener Funktionen kommen wird.
Die vorgeschlagenen Änderungen bedeuten dies Wir werden in eine Phase der gemeinsamen Konsultation eintreten, bevor endgültige Entscheidungen getroffen werden. Alle an der Sammelberatung teilnehmenden Mitarbeiter werden heute über die nächsten Schritte informiert.
- In Japan werden wir demnächst ein Karriereunterstützungsprogramm umsetzen. Details werden gesondert kommuniziert.
- In anderen Ländern werden wir Gespräche mit denjenigen aufnehmen, die möglicherweise von dieser vorgeschlagenen Vorgehensweise gefährdet oder betroffen sind.
Für diejenigen, die SIE verlassen werden: Sie verlassen dieses Unternehmen mit unserem tiefsten Respekt und unserer Wertschätzung für all Ihre Bemühungen während Ihrer Amtszeit.
Für diejenigen, die bei SIE bleiben: Wir werden uns während dieses Prozesses von unseren geschätzten Freunden und Kollegen verabschieden, und es wird schmerzhaft sein. Ihre Belastbarkeit, Sensibilität und Anpassungsfähigkeit werden in den kommenden Wochen und Monaten von entscheidender Bedeutung sein.
Das wird nicht einfach sein und ich bin mir der Auswirkungen bewusst, die dies auf das Wohlbefinden haben wird. Betroffene Mitarbeiter erhalten Unterstützung, unter anderem durch Abfindungen. Obwohl dies herausfordernde Zeiten sind, bedeutet dies nicht, dass es unserem Unternehmen, unserer Marke oder unserer Branche an Stärke mangelt. Unser Ziel ist es, agil und anpassungsfähig zu bleiben und uns weiterhin darauf zu konzentrieren, heute und in Zukunft die bestmöglichen Spielerlebnisse zu bieten.
Vielen Dank für Ihr Verständnis in dieser schwierigen Zeit. Bitte seien Sie freundlich zu sich selbst und zueinander.
Wir wünschen den betroffenen Mitarbeitern viel Glück und hoffen, dass sie schnell wieder auf die Beine kommen.
 Alexandre SAMSON (Omega Law)Verantwortlicher Korrektor – Redakteur | ||
| Süchtig nach Assassin’s Creed und Destiny, großer Fan von RPGs und leidenschaftlich für Videospielerlebnisse im Allgemeinen. Leser von Comics (DC) und diversen Mangas (One Piece!). Von Haus aus Chemiker und im Herzen Whovianer. | ||
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